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パパ育休で何が変わる?

2022年4月からスタートした改正版育児休業法。男性にも育児休業の申し出や取得がスムーズになるよう義務化され、企業側は男性も育休を取りやすい環境づくりを迫られています。ですが日本の現状は、まだまだ男性育休が定着しているとは言えない状況。今回の改正によって、男性育休が一般的になる見込みはあるのでしょうか? 実際の体験談や法律の解説などから、その実態を考えます。

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